小剛，一位剛退伍的年輕創業家，最近成立了一家茶飲店，並僱用了2名員工；然而他卻接到了健保署的通知，要求他辦理成立投保單位並完成員工的加保手續。經過與健保署南區業務組的洽詢後，他了解到，即使是僱用不到5人的小型公司，也必須為員工辦理健康保險。根據健保署的說法，只要符合專任員工標準（每工作日或每週工時達12小時以上），不論員工人數多寡，雇主都應主動為其申辦加保。
僱員不論多寡均需加保
小剛透過南區業務組的協助，順利透過網路成立了投保單位，並完成了員工的健保投保手續。南區業務組的林純美組長表示，根據健保規定，即使公司僅僱用一名員工，也必須成立健保投保單位，並為員工辦理加保手續。她進一步指出，創業初期對於這些小型公司來說，通常沒有專人處理健保相關事務，因此建議雇主們可利用健保署的網路服務平臺，可以節省大量的寶貴時間。
流程簡便，順利投保
健保署提供了「網路申請成立勞健保投保單位」的服務平臺，只需準備好負責人的健保卡、自然人憑證或單位的工商憑證，就可以輕鬆辦理成立健保投保單位並為員工做好加保手續。
想辦理申報投保單位成立的民眾，請至健保署官網首頁（https://www.nhi.gov.tw）/網路櫃檯/承保網路櫃檯/投保單位/網路成立勞健保投保單位，進行註冊及申報等手續。如有任何相關問題，可撥打健保署諮詢專線：0800-030-598，手機可改撥02-4128-678詢問。
